«Уралхимпласт» перевёл сотрудников на сокращённую рабочую неделю

Режим неполной занятости на ОАО «Уралхимпласт» в Нижнем Тагиле введён с 18 апреля. Четырёхдневная рабочая неделя с дополнительным выходным днём установлена для 450 сотрудников компании. На такие шаги на предприятии пошли из-за временного спада в строительной отрасли, смолы для которой выпускают на УХП.

В пресс-службе предприятия отмечают, что процесс перехода на неполную рабочую неделю проходит в строгом соответствии с Трудовым кодексом и не повлияет на продолжительность ежегодного отпуска и исчисление общего трудового стажа.

Действие приказа о введении режима неполной занятости может быть прекращено в любой момент при увеличении объема заказов. «Уралхимпласт» попал в областную программу по снижению напряженности на рынке труда, в рамках которой сотрудников компании планируется занять общественными работами. Постановление об утверждении программы подписано 5 апреля. В целом на программу в 2016 году планируется потратить чуть более 66 миллионов рублей.