В Свердловской области врачи и продавцы вошли в топ самых востребованных профессий на рынке труда. Но в целом спрос на персонал в регионе снизился, выяснили социологи рекрутинговой компании HeadHunter.
Падение спроса по итогам февраля в Свердловской области составило 19%. При этом нужда в работниках по России, напротив, выросла на 8%. А вот уральские соискатели к концу зимы активизировались — на 42% больше резюме стало на рынке труда, по России этот показатель увеличился на 13%.
Сейчас на одну вакансию в Свердловской области приходится в среднем 3,8 резюме, а это ниже нормы для рынка труда (норма — диапазон 4,0–7,9 резюме на вакансию). Меньше всего специалистов в сферах «Розничная торговля» (1,3 резюме на вакансию в среднем), «Медицина, фармацевтика» (1,5 резюме) и «Производство, сервисное обслуживание» (2,3 резюме).
Больше всего в регионе не хватает врачей — на одну вакансию для них приходится лишь 0,6 резюме потенциальных кандидатов. Также работодатели испытывают сложности с поиском кандидатов на позиции продавцов-консультантов, продавцов-кассиров, дворников, поваров, пекарей, кондитеров (по 1,1 резюме на вакансию), главных врачей, заведующих отделением, товароведов (по 1,2), электромонтажников (1,3), токарей, фрезеровщиков, шлифовщиков, инженеров ПНР, фармацевтов-провизоров (по 1,5), слесарей, сантехников, специалистов по взысканию задолженности, администраторов магазина и торгового зала (по 1,6), мерчандайзеров (1,9), медицинских сестер и братьев (2,0), инженеров ПТО, инженеров-сметчиков, директоров магазина и сети магазинов (по 2,1), маляров, штукатуров, сварщиков (по 2,2), а также автослесарей и автомехаников (2,3).
Ранее социологи выяснили, что зарплатные ожидания жителей Свердловской области выросли на 10 тыс рублей или на 17% за год. В среднем уральцы хотят получать 70 тыс рублей.
У информагентства «Все новости» есть Telegram-канал. Это быстрый и удобный способ получать самые главные новости прямо в свой телефон. Подпишитесь, чтобы не пропускать важное.
