Средняя зарплата свердловских врачей в этом году увеличилась почти на 10% и составила 56 768 рублей.Это вдвое выше средней заработной платы по региону. Как пишет АПИ, у среднего медицинского персонала зарплата за шесть месяцев выросла на 11,5% до 29 тысяч. Повышение для младшего медицинского персонала произошло на 8% – до 16 898 рублей или 58% к средней зарплате по региону.
Рост зарплаты сотрудников медицинских учреждений происходит в рамках ежемесячных планов-графиков, разработанных всеми организациями.
В 2014 году запланирован перевод почти 16 тысяч сотрудников на эффективный контракт, это вдвое больше, чем год назад. Кроме того, на Среднем Урале продолжается реорганизация неэффективно работающих учреждений путем присоединения к крупным организациям.
А младший медицинский персонал это кто?
вот бы эта зарплата еще б зависила от качества оказания услуг, а то на стандартные 3 дня больничного посадят и выписывают не важно вылечили или нет, время вышло 🙂
Просто интересно, кто такие “высший врачебный персонал” сколько их человек и какая у них зарплата, если с вместе с санитарками за 15 тыс, среднюю до 60 тыс догнали? :wonder:
А когда в мед училище преподователям зарплату поднимут, еле концы с концами сводят. Вроде медики и педагоги одновременно, однако тем и другим повышают а этим нет.
НЕ ЗНАЮ ГДЕ ТАКИЕ ЗАРПЛАТЫ ПОЛУЧАЮТ. Работаю в детской больнице мед. сестрой. зарплата за август месяц составила 13 тысяч,. При том, что идут ночные смены(Работа сутками). Говорить о высоких зарплатах можно сколько угодно, но на деле такого нет.
Статистика наука забавная.
В селе две доярки.
Доярка Маша дает каждому встречному и поперечному.
Доярка Глаша не дает никому.
Но в среднем по статистике, они обе …ляди.
Тут также.
Собрали ЗП директоров, чиновников, министров от медицины, сложили, поделили и получили.
младший мед-персонал-это санитарки, средний-медсестры и т.д. я тоже работаю мед. сестрой, но без ночных смен, моя з\п на 1 ставку 9000, санитарки, работая на 2-3 ставки получают примерно столько же, докторам, чтобы получить 56 тысяч в нашем городе, нужно работать без перерывов и выходных. Все это в бюджетных организациях. В платных центрах конечно все гораздо веселее.
не знаю где редакция берет статистику и зачем помещает подобные “сенсации”, но благодаря им народ, приходя в поликлинику, заявляет докторам, что они столько получают и не уделяют должного внимания пациентам. при том, что эти же пациенты с удовольствиям заплатят 1000 рублей посредственному врачу в платной поликлинике и будут довольны. А “бесплатному”, чтобы получить свою законную зарплату в 20000 нужно заполнить 33 бумажки на каждого пациента. Всем докторам дается 10 минут на пациента, из них 7 он тратит на заполнение карточки. Вот и не хватает времени на разговоры с пациентом.
из детской поликлиники на Карла Маркса доктора убегают один за другим. на прием не попасть. Думаете они от хорошей зарплаты бегут? хирурга детского в городе днем с огнем не сыщешь! дайте им уже такую зарплату, мне ребенка нужно пролечить!
пожалуйтесь презику он же всемогущщщ по разбазариванию