Государственная дума в первом чтении приняла законопроект, который предлагает освобождать россиян от работы на один день для прохождения диспансеризации. Ко второму чтению депутаты могут внести поправки уже о двух выходных.
«В настоящее время работающим гражданам зачастую бывает затруднительно пройти диспансеризацию в связи с тем, что работодатели не идут им навстречу и не отпускают их в рабочее время для посещения лечебно-профилактического учреждения. В этой связи не все граждане, имеющие право на прохождение диспансеризации, реально в ней участвуют», — говорится в пояснительной записке к документу.
Согласно проекту закона, работник по письменному заявлению освобождается от работы на весь день, чтобы пройти профилактический медосмотр. В это время за работником сохраняется его должность и средний заработок по месту работы. В документах уточняется, что брать выходной сотрудник сможет не чаще чем раз в три года. Ко второму чтению авторы законопроекта планируют внести поправки о двух выходных днях для прохождения диспансеризации.
Как подчеркнул спикер Госдумы Вячеслав Володин, депутаты реализуют поручение президента сделать все необходимое для снижения смертности трудоспособного населения, в том числе от сердечно-сосудистых и онкологических заболеваний. Также Володин напомнил, что Владимир Путин в послании Федеральному собранию определил задачу — увеличение продолжительности жизни россиян. Поэтому закон напрямую связан со своевременной медицинской помощью в первую очередь пожилым людям, отметил спикер.
Диспансеризация — бесплатная медицинская услуга для граждан в возрасте от 18 лет и старше, с целью выявления заболеваний на ранних стадиях или факторов риска, которые являются основными причинами инвалидности и преждевременной смертности населения России. Введена с 2013 года в рамках программы обязательного медицинского страхования. Для каждого россиянина диспансеризация проводится раз в три года.
Чо это они? Они же наоборот,за повышение смертности,судя по последним указам.Да и мы уже как то привыкли к политике уничтожения населения.
Отмазываются. Вместо пенсии — один выходной раз в три года
Раз в три года выявить за один день скрытую болезнь? Это может только наша бесплатная, лучшая в мире медицина. Наши специалисты уже давно эммигрировали строить сионизм. А если и остались врачи от бога, они перегружены и здоровья намного не хватит.
Интересно, где можно пройти диспансеризацию за один день в Тагиле?
в любой поликлинике, по месту жительства.
Хоть где. В этом году в диспансеризацию входит:общий анализ крови, мочи на сахар и кардиограмма. Остальное в прошлом. Проскочить до 10 утра, а дольше выходной оплачиваемый. Каждый понедельник бы ходил.
Если это так,то на кой такая диспансеризация нужна? Все эти общие анализы можно и без них пройти,только толку? Это общая картина,ни о чём серьёзном не говорящая .Точнее,если уже что то замечено,то это уже сильно запущено.
Ну конечно. Если бы сами знаете кто вернулся к власти, ТАКОГО в Нижнем Тагиле уж точно не было бы! #хочужитьвновороссийске
Частникам наплевать на Трудовой Кодекс. Так что как бОльшая часть населения не могла пройти диспансеризацию, так и не сможет.
Диспансеризация никак не зависит от вашей работы. Любой, подходящий по году рождения, может пройти в любой день, даже совсем безработный.
А какой смысл в диспанцеризации, по рассказам родственников кто на нее попадал, диспанцеризация проводится для галочки и отчетности, сам прохожу раз в 2 года из-за требований к профессии и тоже показуха на 50%.
Дьявол кроется в деталях, щас будете проходить за свой счет. Смена не будет оплачиваться.
В центре профилактической медицины УХП практикует классный ПРОКТОЛОГ говорят доктор наук :sick:
Врачи для работающих как каратели. Выявляют недуги и не допускают до работы по специальности. Могут признать не профпригодным по зрению, давлению и т. д. Смог проработать на УХП 35 лет в особовредном производстве только потому, что никогда не жаловался врачам. Когда наше производство закрыли, цеховой врач составила список на увольнение тех, кто у нее жаловался на здоровье. На родном предприятии места для них просто больше нет. Немного о мировом опыте. В Израиле, например, по рассказам живущих там бывших россиян, работодатель берет расписку, что не отвечает за здоровье работника. Если профессионал, то может применить свой опыт. Конечно, не касается специальностей, которые подвергают риску других.